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Somos una organización enfocada en movilizar

personas y transformar organizaciones

Creemos que el entorno complejo e incierto en el que vivimos

exige a los líderes desarrollar capacidades en tres frentes claves:

“Hay tres cosas extremadamente duras: el acero, los diamantes y el conocerse a uno mismo.” – Benjamin Franklin

“El fracaso más común en el liderazgo es lidiar con los desafíos adaptativos como si fueran retos técnicos.” – Ronald Heifetz, Profesor de Harvard – Padre del Liderazgo Adaptativo

“… la habilidad de mantener la competitividad en este mundo VUCA, depende menos de la capacidad que una organización tenga para predecir el futuro y más de su capacidad para adaptarse a él lo más rápido posible.” – Juan Carlos Eichholz – Socio CLA y Prestigio

Metodologías de

impacto transformador

que van más allá de la

teoría

“Luego de un programa con Prestigio uno no vuelve a ser el mismo. Las herramientas concretas y acciones de réplica te comprometen con tu organización y contigo mismo a ser parte del cambio”

Jose Ricardo, Chile

Alianzas de valor, cocreación y aprendizaje

Tenemos alianzas con Escuelas de Negocios referentes a nivel internacional y con expertos globales en liderazgo y adaptabilidad.

Westfield (EE.UU)

Programas de maestría

Somos aliados exclusivos 

para América Latina

EIG (España)

Programas de 

hiperespecialidades

Metodología online basada en el

Problem Based Learning -PBL-

CLA (Chile)

Programas de liderazgo

adaptativo para la alta

dirección de las

organizaciones

Nuestro sueño es contribuir a la formación de una nueva generación

de líderes en Latinoamérica, que sean referentes por su liderazgo

personal y por la capacidad de desarrollar a sus equipos

Tenemos más de 12 años de experiencia

y un camino recorrido junto a las empresas

más grandes de la región

Nos

Quien vive un proceso con

Prestigio no es igual a

cuando empezó

Diseñamos a partir de los

retos de cada

organización/participante

diferenciamos

Somos prácticos y a la vez

profundos

porque…

Retamos paradigmas y 

movilizamos marcos de

pensamiento

Construimos relaciones de

confianza y de largo plazo

con nuestros clientes

Nuestros procesos de aprendizaje completo generan cambios

reales y visibles en los líderes que lo viven.

¿Quiénes lo

hacemos

posible?

Tenemos un equipo diverso y multicultural: antropólogos, sociólogos, abogados, ingenieros, psicólogos y emprendedores de Colombia, Chile, España, Argentina, Alemania y EE.UU.

 

Natalia Espinal

 

Directora Unidad

 

Mentorías y Coaching

 

Esteban Betancur

 

CEO Prestigio

 

Lina Echavarria

 

Directora Unidad

 

de Servicio

 

Luis Ernesto Araújo

 

Director Unidad

 

Consultoría

 

Juliana Arbeláez

 

Directora Unidad

 

de Formación

 

Nicolle Ossa

 

Asistente de 

 

Comunicaciones y Diseño

Sabremos que hemos hecho bien nuestro trabajo

cuando las personas y organizaciones empiecen a tener

conversaciones distintas, nuevos comportamientos y,

por ende, a obtener resultados diferentes

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