Conoce a nuestro increíble equipo de operaciones: quienes se dedican a acompañar a cada uno de nuestros aliados durante todo el año.
Su compromiso y profesionalismo son fundamentales para que juntos alcancemos el éxito en cada programa y proceso de transformación con nuestros aliados.
Melissa Patiño 💚 Tutora de Prestigio:
“Tuve el privilegio de acompañar programas impactantes en distintas organizaciones, donde trabajamos en proyectos que fomentan un ambiente de confianza y renovación, movilizando destrezas de liderazgo!.💪
Ha sido un honor ser parte de sus procesos y seguir contribuyendo a su crecimiento. ¡Vamos por más! “🚀✨
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🌟✨ En Prestigio, creemos que el verdadero liderazgo comienza desde el ser. 🌱 Con un enfoque en el autoconocimiento, la autenticidad y el entendimiento de cada contexto, cocreamos programas a la medida para movilizar personas y transformar organizaciones.
🔍 Porque un liderazgo basado en confianza y respeto mutuo no solo fortalece el compromiso, sino que también crea un ambiente donde todos prosperan. 🤝
💼 Con nuestra metodología híbrida, te acompañamos a generar un impacto medible que facilite la adaptación al cambio y potencie la retención de talento. ¡Juntos, cultivamos un clima organizacional sólido y resultados sostenibles! 🌍💚
Es tiempo de liderar desde lo más profundo. ¿Estás listo para dar el siguiente paso? 💥
Escríbenos 💚
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Tuvimos el honor de acompañar a los líderes de talento humano de Davivienda en un taller enfocado en fortalecer su Proceso de Pensamiento Estratégico, liderado por Pedro Gasca y Esteban Betancur.
Fue un espacio transformador para reflexionar sobre el liderazgo desde el SER y su impacto en las organizaciones. Exploramos cómo este enfoque puede generar cambios significativos, impulsando equipos más conscientes, adaptativos y alineados con los desafíos actuales.
Gracias al equipo de Banco Davivienda por su confianza y por construir un liderazgo más humano y auténtico. 💡
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Liderazgo desde el Ser: Más allá de resultados inmediatos 💪🏻
El verdadero liderazgo no se mide solo en cifras, sino en el impacto que generamos en nuestro equipo y en la cultura que creamos. 💪✨
🔑 Inspirar a través del ejemplo: Un líder auténtico vive y respira los valores de su organización. Cuando lideramos con integridad, motivamos a otros a hacer lo mismo.
📚 Fomentar el aprendizaje y desarrollo: Cada interacción es una oportunidad para crecer. Al impulsar el desarrollo personal y profesional, creamos un ambiente donde todos pueden alcanzar su máximo potencial.
🤝 Promover la autonomía: Empoderar a nuestro equipo significa confiar en sus capacidades para tomar decisiones. Cuando se sienten responsables, ¡las posibilidades son infinitas!
💡 Dato Impactante: Según estudios de McKinsey, las empresas lideradas por líderes transformacionales experimentan un 25% más de innovación y una mejor retención de talento. ¡Hagamos del liderazgo desde el ser nuestra forma de avanzar! 🚀
¿Listos para transformar el liderazgo en tu organización? Escríbenos 💚
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🌟 La resiliencia organizacional es la capacidad de adaptarse y prosperar frente a las adversidades. Las empresas que desarrollan esta habilidad no solo crecen más rápido, sino que también están mejor preparadas para enfrentar crisis y retener talento.🌟
¡Fomenta la resiliencia en tu organización!
Inculca flexibilidad, promueve el aprendizaje y prepara a tu equipo para lo inesperado. La clave está en transformar los desafíos en oportunidades.
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🌱✨ ¡Cultivemos la mentalidad de crecimiento en nuestro equipo! ✨🌱
La mentalidad de crecimiento es la clave para liberar nuestro verdadero potencial. Creer que nuestras habilidades y talentos pueden desarrollarse a través del esfuerzo y el aprendizaje constante nos permite enfrentar nuevos desafíos . 💪📚
Aquí te compartimos algunas formas de fomentar esta mentalidad en tu entorno:
🔍 Promover el aprendizaje continuo.
🚫 Aceptar los errores como oportunidades.
🎉 Celebrar los esfuerzos, no solo los resultados.
💡¡Es hora de transformar nuestros desafíos en oportunidades! 🙌🚀
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🌟 ¡Liderar desde el Ser transforma el entorno laboral! 🌟
Las organizaciones que invierten en un liderazgo auténtico y consciente no solo crean espacios de trabajo más saludables, ¡también impulsan resultados económicos sorprendentes! 🚀
Invertir en el Ser es sin duda, una apuesta rentable y sostenible para el desarrollo organizacional.
¡Es hora de fomentar un liderazgo que inspire y transforme! 💼❤️
Prestigio te acompaña en esos procesos de transformación y te permite potenciar tus habilidades de liderazgo (desde el Ser)
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En 2024, la transformación empresarial no es una opción, es una necesidad. 🌍 Desde Prestigio, acompañamos a nuestros aliados en sus procesos de cambio, donde adaptarse y poner al cliente en el centro son esenciales para liderar con éxito. Nuestro enfoque es claro: fortalecer un liderazgo desde el ser, que conecte con el propósito, inspire a los equipos y responda a los desafíos de un entorno en constante evolución. 💡
¿Cómo estás abordando estos cambios en tu organización?
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El poder de una transformación exitosa no se mide solo en resultados, sino en alianzas estratégicas que marcan la diferencia. 🌟
Cuando la innovación y el liderazgo se encuentran, los resultados son extraordinarios. 💼✨
Esto dicen nuestros participantes en las escuelas de liderazgo y procesos de transformación en liderazgo desde el SER.
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